找工作必备！8大求职Skill

最近在 GitHub 上翻求职类 Skill，发现现在 AI 找工作真的已经不只是“帮你润色一下简历”了。

从盘经历、拆 JD、针对岗位改简历，到实习求职、面试准备，甚至拿到 Offer 后怎么谈薪，基本已经可以串成一整套求职流程。

我筛了一圈，最后留下这 8 个比较值得收藏的求职 Skill：

1｜get-job.skill
我很喜欢它的思路：不是上来就改简历，而是先研究你想投的岗位 JD，再反过来重构你的真实经历。特别适合“明明做过很多事，但简历就是写不出匹配感”的人。

2｜Industry Resume Toolkit
更适合国内求职场景。针对大厂、国央企、银行金融、外企，以及不同岗位都有对应规则，还能做 JD 匹配和简历诊断。

3｜LLMInternSkill
学生党可以重点看。专门针对 AI / 大模型实习求职，除了简历，还会处理项目经历、真实性审查和模拟面试追问。

4｜resume-tailoring-skill
核心就是“一个岗位一份简历”。会先研究公司和 JD，再从你的真实经历里挑最匹配的内容。思路很好，但我更建议把它当初稿工具，生成后自己再顺一遍。

5｜career-profile-builder
这个不是直接改简历，而是先“盘你”。通过深度追问，把零散的项目、成果、能力整理成职业档案。以后换岗位，可以直接从经历库里调素材。

6｜job-description-analyzer
专门拆 JD：哪些是硬性要求、哪些是加分项、你匹配多少、缺什么，先帮你判断这个岗位值不值得投。

7｜salary-negotiation-prep
拿到 Offer 后用。分析市场薪资和你的谈判筹码，再帮你准备谈薪策略和话术。

8｜interview-prep
面试前用，结合公司、JD和简历准备自我介绍、STAR案例、高频题、反问清单，也能辅助模拟面试

建议先收藏，需要哪个环节就用哪个。关注我，后面我还会继续挖上普通人真正能用上的职场Skill。